社會責(zé)任

EHS 治理

大洋物流的EHS治理是對其運營過程中涉及的環(huán)境、健康和安全方面進行全面管理和控制的過程。EHS是環(huán)境 Environment、健康Health、安全Safety的縮寫。體系的關(guān)鍵是人和程序，即通過人和程序?qū)⒐镜腅HS方針、合法要求、經(jīng)營策略與公司的一系列要求聯(lián)結(jié)在一起，實現(xiàn)與公司EHS方針相符的整體EHS業(yè)績的持續(xù)改進。以下是對公司EHS治理的詳細過程：

1. 目標與原則：

   • 我們的EHS治理旨在確保在運輸過程中對環(huán)境、員工健康和安全負責(zé)，遵守相關(guān)法規(guī)和標準，并努力實現(xiàn)可持續(xù)的運營。
   • 遵循的原則包括預(yù)防為主、全員參與、持續(xù)改進等。

2. 組織與職責(zé)：

   • 我們建立專門的EHS管理機構(gòu)，負責(zé)制定和執(zhí)行EHS政策、標準和程序。
   • 各級管理人員和員工都應(yīng)明確其EHS職責(zé)，并積極參與EHS治理工作。

3. 風(fēng)險評估與控制：

   • 對運輸過程中的潛在環(huán)境、健康和安全風(fēng)險進行識別和評估，包括交通事故、貨物損壞、泄漏等。
   • 采取有效的控制措施，如安全駕駛培訓(xùn)、設(shè)備維護、應(yīng)急預(yù)案等，降低風(fēng)險。

4. 環(huán)境管理：

   • 減少運輸過程中的能源消耗和排放，如采用節(jié)能型車輛、優(yōu)化運輸路線等。
   • 合理利用資源，如回收利用廢棄物、減少包裝材料等。

5. 健康管理：

   • 確保員工在運輸過程中的健康與安全，提供必要的防護裝備，如安全帽、手套等。
   • 提供健康檢查和體檢服務(wù)，及時發(fā)現(xiàn)并處理員工的健康問題。

6. 培訓(xùn)與教育：

   • 對員工進行EHS培訓(xùn)和教育，提高他們的安全意識和操作技能。
   • 定期開展EHS宣傳活動，增強員工的環(huán)保意識和責(zé)任感。

7. 監(jiān)測與報告：

   • 對運輸過程中的環(huán)境、健康和安全狀況進行監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。
   • 定期向上級管理層報告EHS治理情況，以便及時調(diào)整策略和措施。

8. 合規(guī)與改進：

   • 確保運輸活動符合國家和地方的環(huán)保法規(guī)和標準。
   • 通過不斷改進運營過程，提高EHS治理水平，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

通過以上措施，我們可以有效地實施EHS治理，確保在運輸過程中對環(huán)境、員工健康和安全負責(zé)，并努力實現(xiàn)可持續(xù)的運營。